จากการสังเกตว่าภรรยามาเยี่ยมสำนักงานของสามีและใช้ภาษาที่ไม่ เว็บตรง เหมาะสมและการข่มขู่ถือเป็นความโหดร้าย ศาลสูง Chhattisgarh เมื่อวันจันทร์ ได้ยืนกรานคำตัดสินของศาล Raipur ที่อนุญาตให้มีการหย่าร้างกับชายคนหนึ่งด้วยเหตุผลเหล่านี้ ในการปฏิเสธการอุทธรณ์ของ Nalini Mishra วัย 34 ปี ซึ่งก่อนหน้านี้ได้ท้าทายคำสั่งศาลครอบครัว
ผู้พิพากษา Goutam Bhaduri
และ Radhakishan Agarwal พบว่าผู้อุทธรณ์ (Mishra) ทำร้ายสามีของเธอ Surendra Patel วัย 32 ปี ข้าราชการสำหรับปัญหาเล็กน้อย
สิ่งนี้ผลักดันให้เขายื่นเรื่องร้องเรียนต่อ Mishra หลายครั้ง รวมถึงพฤติกรรมที่ไม่เหมาะสม การเป็นคนใช้เงินฟุ่มเฟือยและการกล่าวหาอย่างไร้เหตุผลเกี่ยวกับความสัมพันธ์นอกใจระหว่างเขากับเพื่อนร่วมงานหญิงในขณะที่หาทางย้ายเขานั้นก็ถือว่าโหดร้ายเช่นกัน
ในขณะที่คำตัดสินถูกส่งในวันที่ 18 สิงหาคม ความล่าช้าในการดำเนินการทำให้มีการอัปโหลดบนเว็บไซต์ HC ในวันจันทร์ Patel ผู้อาศัยใน Dhamtari ใน Chhattisgarh แต่งงานกับ Mishra แม่หม้าย และผู้อาศัยใน Raipur ในปี 2010 และมีลูก
ต่อมา Patel ที่มีปัญหาได้ยื่นคำร้องต่อศาลครอบครัว Raipur เพื่อขอหย่า โดยอ้างเหตุผลต่างๆ เกี่ยวกับความโหดร้ายของภรรยาของเขา หลังจากประเมินข้อเท็จจริงและหลักฐานในบันทึกที่เกี่ยวข้องกับคดีนี้ ศาลครอบครัว Raipur
ได้อนุมัติให้ Patel มีคำสั่งหย่าร้างในเดือนธันวาคม 2019 ซึ่ง Mishra ได้ท้าทายสิ่งนี้ในเวลาต่อมาในศูนย์พักพิง ในระหว่างการพิจารณาคดีในศาลสูง ผู้สนับสนุนของ Mishra Shishir Srivastava ได้เสนอว่าศาลครอบครัวล้มเหลว
ในการชื่นชมความโหดร้ายที่ Patel ได้พบปะกับลูกความของเขา โดยอ้างว่าคำแถลงของ Mishra แสดงให้เห็นว่า Patel พยายามรวบรวมหลักฐานเพื่อขอหย่า Srivastava จึงขอการแทรกแซงจากศาลสูง
ตัวแทนของ C Jayant K Rao
ปรากฏตัวในนามของ Patel โต้แย้งว่ารายงานต่อตำรวจในปี 2560 เปิดเผยสถานการณ์ระหว่างทั้งสองฝ่าย Patel ไม่เพียงต้องเผชิญกับการลอบสังหารตัวละครด้วยข้อกล่าวหาเรื่องความสัมพันธ์นอกใจ แต่ Mishra ได้สร้างฉากขึ้นที่สำนักงานของสามีของเธอ
เธอยังส่ง ‘จดหมายร้องเรียน’ ไปยัง CM เพื่อขอย้าย Patel “ภรรยาเคยไปที่สำนักงานของสามีเพื่อพูดจาหยาบคายใส่เขา โดยถือว่าเขามีความสัมพันธ์ที่ผิดกฎหมายซึ่งนำไปสู่การเสื่อมเสียภาพลักษณ์ของสามีก่อนที่เพื่อนร่วมงานและสัดส่วนของเขาจะลดลงอย่างแน่นอน” HC กล่าว
และโดยเฉพาะอย่างยิ่งไม่ต้องการเดินทางไปยูทาห์ในปี 2566 Ray Tanner ผู้อำนวยการด้านกีฬาของ South Carolina กล่าวในแถลงการณ์ว่าเขาสนับสนุน Staley และ การตัดสินใจของพนักงานของเธอ
ทีมบาสเกตบอลหญิงของบีวายยูทวีตหลังจากการประกาศว่าทีม “ผิดหวังอย่างยิ่ง” ในการตัดสินใจของเซาท์แคโรไลนาและถามว่า “ให้อดทนกับการสอบสวนที่กำลังดำเนินอยู่” “เราเชื่อว่าวิธีแก้ปัญหาคือการทำงานร่วมกันเพื่อขจัดการเหยียดเชื้อชาติ และไม่แยกจากกัน” ทีมงานกล่าวในทวีต
Staley and the Gamecocks กำลังจะออกจากการแข่งขันชิงแชมป์ครั้งที่สองตั้งแต่ปี 2017 หลังจากเอาชนะ UConn, 64-49 เธออายุ 366–105 ตั้งแต่เป็นเฮดโค้ชในปี 2008 โดยได้ลงเล่นในทัวร์นาเมนต์ NCAA 10 ครั้งติดต่อกัน
และแน่นอนว่าการประหารชีวิต 25 ครั้งใน 29 เดือนฟังดูบ้าไปหน่อย” เธอสังเกตเห็นจำนวนการประหารชีวิตที่ไม่เรียบร้อยทั้งในรัฐและทั่วประเทศที่น่าตกใจในช่วงทศวรรษที่ผ่านมา ความล้มเหลวของรัฐในการรับยาที่ทำให้ถึงตายที่เหมาะสมสำหรับการประหารของ Glossip
และคำถาม
ที่ยังไม่มีคำตอบ เกี่ยวกับความชอบธรรมของเขาและคดีประหารชีวิตอื่นๆ ได้เปิดช่องทางให้เรื่องราวของผู้ต้องขังอาเจียนและชักกระตุกในระหว่างกระบวนการซึ่งดึงดูดการวิพากษ์วิจารณ์มาตรฐานทางจริยธรรมของรัฐ
ยี่สิบสามรัฐในสหรัฐอเมริกาได้สั่งห้ามโทษประหารชีวิตโดยสมบูรณ์ โดย 24 ยังคงอนุญาตให้ใช้โทษประหารชีวิต และอีก 3 แห่งถูกระงับชั่วคราว ตาม ข้อมูลของศูนย์ ข้อมูลโทษประหารชีวิต แต่โอกลาโฮมายังคงเป็นผู้นำในการดำเนินคดีต่อไป
ตั้งแต่ปี 1915 รัฐโอคลาโฮมาได้ประหารชีวิตชาย 197 คนและผู้หญิง 3 คนตาม บันทึก ของรัฐ แต่จากรายงานประจำปี 2019ของ National Registry of Exonerations พบว่าที่ใดที่หนึ่งระหว่าง 2% ถึง 10% ของผู้ถูกตัดสินว่ามีความผิดทั้งหมดในเรือนจำของสหรัฐฯ
เป็นผู้บริสุทธิ์ สถิติที่ผู้เชี่ยวชาญด้านกฎหมายหลายคนโต้แย้งนั้นสูงเกินไปที่จะลงโทษประหารชีวิตให้กับใครก็ตาม
ผู้เชี่ยวชาญกล่าวว่าด้วยเหตุผลหลายประการ ตั้งแต่การคลังไปจนถึงศีลธรรม ปัจจุบันกลุ่มอนุรักษ์นิยมจำนวนมากขึ้นกำลังเรียกร้องให้มีทางเลือกอื่นนอกเหนือจากโทษประหารชีวิตในโอคลาโฮมา
“เราเริ่มเห็นการตอบโต้เชิงอนุรักษ์นิยมต่อโทษประหารชีวิตแล้วจริงๆ แต่ด้วยเหตุผลที่น่าสนใจ” เพิร์ลกล่าว “หากคุณเป็นพวกอนุรักษ์นิยมทางการเงิน คุณควรเกลียดโทษประหารชีวิต เพราะการประหารชีวิตผู้คนนั้นแพงกว่าการจำคุกตลอดชีวิตโดยที่ไม่ต้องรอลงอาญา” เว็บตรง / บาคาร่าเว็บตรง
